Tarifvertrag Sicherheitsgewerbe Niedersachsen 2019
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Ver.di – Wach- und Sicherheitsgewerbe
29. Januar 2018, Altwarmbüchen | Niedersachsen-Bremen und der Gesamtverband des Verkehrsgewerbes Niedersachsen (GVN) haben sich auf neue Regelungen im Lohntarifvertrag und auf Entgelterhöhungen für die Beschäftigten in Niedersachsen verständigt. Die Löhne und Gehälter im Speditionskaufmann- und Logistikgewerbe Niedersachsen sollen ab Februar 2018 um 3, 5 Prozent steigen und ab Januar 2019 um weitere 2, 5 Prozent. Für Beschäftigte mit mehr als fünf Jahren Betriebszugehörigkeit wird die Jahressonderzahlung um 240 Euro erhöht. Die Auszubildendenvergütungen werden um 40 Euro bis 60 Euro angehoben, je nach Ausbildungsjahr. Für Paketzusteller im Kurier-, Express- und Paketbereich (KEP) wird eine eigene Entgeltgruppe eingeführt, und die Löhne steigen in zwei Stufen um insgesamt 10, 8 Prozent. Außerdem wurde eine Öffnungsklausel für die industrienahe Kontraktlogistik vereinbart. Die Laufzeit des Tarifvertrages beträgt 26 Monate bis zum 31. Dezember 2019. "Wir konnten ein sehr gutes Ergebnis für die Kolleginnen und Kollegen durchsetzen, die Streiks und Proteste der Mitglieder haben uns bei den Verhandlungen den Rücken gestärkt", sagte ührer Thomas Warner.
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Dies nachhaltig zu verbessern, dem stellt sich verdi, gemeinsam mit den Betriebsräten der Branche. Wir setzen uns ein für menschengerechte Arbeits- und Einkommensbedingungen, kürzere Arbeitszeiten und für eine qualifizierte berufliche Aus- und Weiterbildung. Mehr soziale Sicherheit und humanere Arbeitsbedingungen nutzen der gesamten Branche und bedeuten für die Beschäftigten höhere Arbeitsplatzsicherheit und besseren Arbeitsschutz. Tarifpolitik mit Perspektiven Die Beschäftigten in der Speditions-, Logistik- und KEP-Branche leisten qualitativ hochwertige Arbeit. Dieses spiegelt sich jedoch nicht immer in der Bezahlung wider. Deshalb setzt sich verdi dafür ein, die Einkommensbedingungen in der Branche deutlich zu verbessern. Um die Durchsetzungsfähigkeit für gute Arbeits- und Einkommensbedingungen weiter zu stärken, müssen Beschäftigte, die heute noch abseits stehen, durch ihren Beitritt zu verdi im eigenen Interesse Flagge zeigen für bessere Tarife und Arbeitsbedingungen. Für fairen Wettbewerb und gegen Sozialdumping Spedition, Logistik und KEP, das ist ein internationales Geschäft.
Revier NRZ / NSL IHK WFK FSS Nachtzuschlag Sonntagszuschlag Feiertagszuschlag AVE Verdi-Kontakt Baden-Württemberg 01. 01. 2020 31. 12.
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